(Senior) DevSecOps Engineer (gn) remote - deutschlandweit

einleitungDu bist in der DevOps-Welt zu Hause und hast gleichzeitig eine Leidenschaft für IT-Security? Dann könnte diese Rolle der nächste Schritt in deiner Karriere sein. Für meinen Stammkunden - eine hochmoderne IT-Beratung suche ich einen DevSecOps Engineer (gn) in remote deutschlandweit. Hier kannst du anspruchsvolle Kundenprojekte in einem motiviertem Team mitgestalten und bist Teil eines agilen, inhabergeführten Unternehmens mit modernem Tech-Stack.deine aufgabenDu analysierst Anforderungen und entwickelst sichere Cloud- und Kubernetes-LösungenDu konzipierst, implementierst und betreibst moderne DevSecOps- und Plattform-ArchitekturenDu berätst zu Architektur-, Security- und Betriebsfragen mit Fokus auf Skalierbarkeit und AutomatisierungDu integrierst Security-Prozesse und -Tools in bestehende CI/CD- und Kubernetes-UmgebungenDu automatisierst Security- und Plattformprozesse, z. B. mit Python und APIsDu unterstützt bei der Umsetzung von Projekten sowie im laufenden BetriebDu arbeitest eng mit interdisziplinären Teams zusammen und entwickelst Plattformen kontinuierlich weiterdein profilDu verfügst über mehrere Jahre Berufserfahrung im DevSecOps-, Cloud- oder IT-Security-Umfeld (ca. 3-5 Jahre oder mehr)Du bringst sehr gute Kenntnisse in Kubernetes mit und hast idealerweise eine CKA-ZertifizierungDu arbeitest sicher mit Linux, Git/GitOps, Terraform, Helm und PythonDu hast ein gutes Verständnis von Security-Konzepten, Best Practices und modernen Cloud-ArchitekturenDu kommunizierst sicher auf Deutsch (mindestens C1-Niveau) und gut auf Englisch Nice to haveZertifizierung als Certified Kubernetes Security Specialist (CKS)Erfahrung mit Cloud-Plattformen wie AWS oder Azure sowie mit Security- oder CNAPP-Lösungen (z. B. Aqua Security)Kenntnisse gängiger Compliance- und Sicherheitsstandards, z. B. BSI-GrundschutzbenefitsFull Remote innerhalb Deutschlands – mit gelegentlichen, planbaren Vor-Ort-TerminenVertrauensarbeitszeit und 30 Tage Urlaub für maximale FlexibilitätOffene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und echtem TeamspiritStrukturierte Einarbeitung und technische Verantwortung ab dem ersten TagIndividuelle Weiterbildungsangebote inklusive Trainings, Konferenzen und ZertifizierungenBetriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberzuschussJobRad-Leasing sowie Sachbezugskarte mit monatlichem GuthabenFitness- und Wellnessangebote über EGYM WellpassRegelmäßige Team-Events und attraktive Corporate BenefitsLeistungsbezogene Bonus- und PrämienmodelleOriginally posted on Himalayas