Développeur logiciel pour le SDK CA (C++) / Senior Software Developer SDK CA (C+

A Moving Experience.Développeur logiciel pour le SDK CA (C++) / Senior Software Developer SDK CA (C++)Responsabilités:• Analyser et mettre en œuvre les exigences produit issues des projets.• Intégrer les technologies de reconnaissance vocale les plus récentes.• Développer des tests unitaires pour assurer la qualité du produit.• Optimiser les performances, la latence et la mémoire.• Développer le produit pour différentes plateformes.• Rédiger des documents techniques tels que la documentation API, le guide de l’utilisateur, le document d’empreinte, etc.• Offrir du soutien aux projets utilisant notre SDK.Formation:• Baccalauréat ou maîtrise en informatique, génie électrique, génie logiciel ou domaine connexe.Expérience minimale requise:• 5 ansQualifications:• Minimum de 5 ans d’expérience professionnelle pertinente.• Excellente maîtrise du langage C/C++, incluant les notions fondamentales comme la programmation multithread, la gestion de la mémoire, etc.• Bonne connaissance de l’outil de contrôle de version Git.• À l’aise dans un environnement de développement Linux.• Expérience avec Python (un atout).• Attitude positive et proactive, sens de l’organisation, grand sens des responsabilités.• Capacité et volonté de gérer des périodes de forte demande.• Esprit d’équipe.Compétences souhaitées :• Expérience en reconnaissance vocale ou technologies connexes (un avantage).• Expérience en développement Android (un atout). • Connaissance de JNI (un atout).• Expérience en conception et développement d’interactions vocales.• Bonne maîtrise de la programmation JavaScript/TypeScript.• Familiarité avec les scripts Python.À propos de Cerence Inc. Cerence Inc. (Nasdaq : CRNC et www.cerence.com) est le chef de file mondial dans la création d’expériences uniques et marquantes pour le secteur automobile. Issue d’une scission de Nuance en octobre 2019, Cerence est une entreprise indépendante qui s’est rapidement imposée comme leader dans le domaine des assistants vocaux pour véhicules. Elle collabore avec les plus grands constructeurs automobiles du monde — de Ford et Fiat Chrysler à Daimler, Audi et BMW, en passant par Geely et SAIC — pour transformer la façon dont une voiture ressent, réagit et apprend. Son expertise repose sur plus de 20 ans de leadership dans l’industrie et sur plus de 500 millions de véhicules en circulation aujourd’hui, dans plus de 70 langues.Alors que Cerence poursuit sa croissance ambitieuse, nous cherchons à accueillir une nouvelle personne dans notre équipe pour contribuer à bâtir l’avenir de la voix et de l’intelligence artificielle dans les véhicules. Il s’agit d’une occasion stimulante de rejoindre une équipe mondiale passionnée et dévouée, et de participer à une innovation significative dans une industrie en pleine expansion.EMPLOYEUR ÉQUITABLE Cerence s’engage fermement à offrir l’égalité des chances en matière d’emploi (EEO) et à respecter toutes les lois fédérales, provinciales et locales interdisant la discrimination à l’embauche fondée sur l’âge, la race, la couleur, le genre, l’identité de genre, l’expression de genre, le sexe, les stéréotypes sexuels, la grossesse, l’origine nationale, l’ascendance, la religion, le handicap physique ou mental, l’état de santé, l’état civil, le statut de citoyenneté, l’orientation sexuelle, le statut militaire ou vétéran protégé, les informations génétiques et toute autre classification protégée. Consultez notre politique sur l’égalité des chances en matière d’emploi.Sécurité au travail Tous les employés actuels et potentiels doivent faire preuve de vigilance dans l’application des politiques de sécurité au travail. Cela inclut :Suivre les protocoles de sécurité et les formations pour maintenir un environnement de travail sécuritaire.Respecter les procédures pour signaler toute activité suspecte.Adhérer aux procédures de sécurité de l’entreprise pour assurer leur efficacité.Se conformer aux règlements et politiques internes.Encourager une politique de tolérance zéro envers la violence en milieu de travail.Posséder des connaissances de base en sécurité de l’information et en protection des données (ex. : comment protéger et manipuler les données).Démontrer une compréhension des enjeux de sécurité de l’information à travers les formations internes.Responsibilities:• Analyze and implement product requirements from projects.• Integrate the latest voice recognition technologies.• Develop unit tests to ensure the product quality.• Improve the performance, latency, memory.• Develop product for different platforms.• Write technical documents, such as API document, User Guide document, Footprint document, etc.• Support the projects which use our SDK. Education:• Bachelor’s or master’s degree in computer science, EE, software engineering, etc.Minimum years of work experience:• 5Qualifications:• Minimum 5 years working experience or relevant work experience.• Strong C/C++ programming skills, proficient in basic C++ knowledges such as multi-thread programing, memory m