Recruiter

DID Global — міжнародна компанія, що надає преміальні послуги IP-телефонії для бізнесу. Ми допомагаємо компаніям вибудовувати стабільні системи комунікації, масштабувати операційні процеси та збільшувати продажі завдяки ефективним телеком-рішенням.З 2022 року ми виросли зі стартапу до міжнародного бізнесу з понад 100 висококласними фахівцями в команді. Ми активно виходимо на нові ринки, відвідуємо ключові міжнародні конференції та вибудовуємо партнерства, які формують майбутнє VoIP-індустрії. У DID Global ти знайдеш прозору комунікацію, підтримку та реальні можливості для професійного зростання.У DID Global ти знайдеш прозору комунікацію, підтримку та реальні можливості для професійного зростання.Якщо ти любиш працювати з людьми, закривати вакансії та впливати на розвиток команди — будемо раді бачити тебе в нашій команді 💙Слідкуйте за нами в соціальних мережах:🌐 Наш вебсайт💼 LinkedIn📸 InstagramОбов’язки:Повний цикл підбору персоналу: від збору вимог до закриття вакансій.Активний сорсинг кандидатів (LinkedIn, job-портали, соціальні мережі).Проведення первинних інтерв’ю та оцінка кандидатів.Формування портрета кандидата під кожну вакансію.Публікація вакансій та їх супровід на всіх етапах.Розробка скриптів комунікації та текстів вакансій.Ведення CRM-системи: оновлення даних, контроль статусів кандидатів.Збір та аналіз вимог до вакансій разом із hiring-менеджерами.Формування звітності по закриттю вакансій та рекрутингових процесах.Аналіз ефективності підбору та покращення процесів.Вимоги:Досвід роботи рекрутером від 2 років.Досвід активного сорсингу та розуміння сучасних інструментів підбору.Навички роботи з CRM-системами та звітністю.Сильні комунікативні навички та вміння оцінювати кандидатів.Аналітичне мислення та системний підхід до роботи.Вміння працювати в динамічному середовищі та швидко приймати рішення.Проактивність та орієнтація на результат.Буде перевагою:Досвід роботи в IT або телеком-сфері.Досвід масового підбору або закриття складних вакансій.Рівень англійської від B1+.Ми пропонуємо:Комфортні умови роботи з фокусом на баланс, розвиток і довгострокову співпрацю.Стабільний графік роботи: пн—пт, 10:00–19:00 (за київським часом).Віддалений формат роботи з можливістю бути частиною міжнародної команди.Офіційне працевлаштування та медичне страхування за рахунок компанії.Турботу про ментальне здоровʼя: доступ до корпоративного психолога.Корпоративні курси англійської мови.Можливості професійного та кар’єрного зростання у міжнародному середовищі.Оплачувану відпустку.Активне корпоративне життя: внутрішні івенти, командні активності та конкурси.Originally posted on Himalayas